Geef uw collega een complimentje

Vandaag een aangenaam mailtje in mijn inbox. De korte boodschap van mijn collega: "Ik vond het een goed artikel." Niet alleen is zo'n boodschap leuk, ook zet het me aan het volgende Bizz-artikel minstens evengoed te maken.
In herken me plots in een Amerikaanse studie van Mercer Human Resource Consulting waaruit blijkt dat medewerkers het sterkst gemotiveerd worden door schouderklopjes van collega's. Het kikkert het zelfbeeld en zelfvertrouwen sterker op dan een gelijkaardig compliment van de baas. Bedrijven als Innocent Drinks (lees de komende Bizz in februari 2006) en Boeing hebben het geven van complimentjes zelf geformaliseerd in een peer-recognition programma. Een medewerker die een taak goed heeft uitgevoerd, krijgt een kaartje of e-mail van zijn collega's, of komt in aanmerking voor een kleine prijs als de collega's voor hem stemmen.
In afwachting van een officïeel bedrijfsprogramma weet je alvast wat u te doen staat. Ideeën vind je in de huidige complimentjescampage Boodschap zonder naam.